Senior Real Estate Specialist

Senior Real Estate Specialist

Kanceláře Praha
Plný úvazek
Odpovědět

Do týmu Expanze & Real Estate hledáme seniorního specialistu, který se stane klíčovou součástí dalšího růstu Alzy. Čeká tě správa nájemních vztahů 🏢, rozšiřování sítě AlzaBoxů, prodejní sítě a logistických center 📦. Intenzivní jednání se stávajícími i budoucími pronajímateli – od udržování dlouhodobých vztahů až po kompletní řešení smluvní agendy. Hledáme zkušeného a dobře organizovaného člověka, který se nebojí zvednout telefon, samostatně domluvit potřebné kroky a dotahovat věci do konce. Pokud jsi pečlivý, komunikativní a máš chuť posouvat expanzi společnosti v ČR i okolních zemích, můžeš být právě ty náš člověk.

Co budeš dělat?

  • Komunikace s majiteli: Budeš hlavní parťák mezi námi a pronajímateli. Když se blíží konec smlouvy, nebo nastane jakkoliv situace, ozveš se jim a domluvíš další postup. 📞
  • Aktivně vyhledávat nové lokality pro prodejny, logistická centra, kanceláře, AlzaBoxy, a další akvizice.
  • Řešení smluvní agendy a s tím spojené administrativy: Převezmeš administrativu spojenou s nájmy. Pohlídáš termíny, prolongace a zajistíš, aby papírově vše sedělo.
  • Jednání s úřady, právníky a samozřejmě s kolegy napříč Alzou.

Proč do toho jít s námi?

  • Uplatnění v zajímavém oboru se stabilitou zaměstnání u největšího českého leadera v oblasti e-commerce.
  • Klouzavou pracovní dobu od pondělí do pátku s možností flexibilního začátku a konce pracovní doby, jeden den v týdnu možnost práce na HomeOffice.
  • Zaměstnanecké benefity (kurzy cizích jazyků, zvýhodněné nákupy v Alza.cz, Multisport karta, atd.).
  • WhatEverDay’s5 dní volna nad rámec zákonné dovolené.
  • Stravenková karta 120 Kč za každý odpracovaný den a Cafeterie s příspěvkem 500 Kč měsíčně.
  • Neformální firemní kulturu a možnost být u atraktivních projektů.

Jak si tě představujeme?

  • Tržní ohodnocení, které dává smysl zkušenostem.
  • Tým plný lidí, kteří vědí, co dělají, a rádi si navzájem pomáhají.
  • Klouzavou pracovní dobu od pondělí do pátku s možností flexibilního začátku a konce pracovní doby, jeden den v týdnu možnost práce na HomeOffice.
  • 5 týdnů placeného volna.
  • Balík benefitů (slevy na Alza.cz, Multisport, Kafeterie, dog-friendly kanceláře, grilovačky, stravenky,…).
  • A hlavně možnost vidět, že tvoje práce ovlivňuje miliardový e-shop — rychle a viditelně.

S kým se u nás na výběrovém řízení potkáš?

Anton Rozhnov
Project Manager
Peter Šupák
Expansion Director
V Alza.cz jsem od roku 2013, kde jsem začal pokládat základy dnešního oddělení Real Estate Development a měl jsem tu čest byt u základního kamene projektu AlzaBox v roce 2014. Dnes pracuji na pozice ředitele Expanze, Facility a Showroom managmentu.

Výběrové řízení

U nás vždy víš, na čem jsi. Od přihlášky až po finální rozhodnutí odpovídáme nejpozději do 2 pracovních dnů a po každém kroku ti jasně řekneme, co bude následovat. Pokud bychom tuto lhůtu nedodrželi, můžeš se obrátit přímo na našeho HR ředitele.
Laťku máme vysoko – hlásí se k nám mnoho šikovných lidí a do týmu vybíráme přibližně 4 % nejlepších. Proto se může stát, že o postupu rozhodneme už na základě informací uvedených v přihlášce.
Naše výběrová řízení obvykle mají více kol a zaberou několik hodin vašeho času. Důvod je jednoduchý: raději si vzájemně věnujeme čas hned na začátku, než abychom v průběhu zkušební doby zjistili, že máme každý jiná očekávání. Chceme, abys věděl, do čeho jdeš – a práce u nás tě opravdu bavila.

1. krok

První kontakt

Přihlas se přes formulář níže a do 2 pracovních dnů se ti ozveme – buď si krátce zavoláme, doplníme informace přes mail, nebo ti dáme vědět, pokud nepostupuješ dále. Nezapomeň případně zkontrolovat i složku Spam.

2. krok

Case study

Dostaneš situaci z praxe a ukážeš, jak bys ji řešil. Na základě vyhodnocení tě buď pošleme do dalšího kola, nebo ti dáme vědět, pokud nepostupuješ dál.

3. krok

1. kolo

Probereme tvoje zkušenosti, očekávání, klíčové dovednosti a ověříme, zda odpovídají tomu, co u nás hledáme. Setkání probíhá online nebo osobně s náborářem, případně i s manažerem týmu.

4. krok

2. kolo

Zaměříme se na další dovednosti, více se poznáme a zjistíme, jestli tě to u nás bude bavit. Setkání probíhá online nebo osobně s náborářem a manažerem.

5. krok

Nabídka

Když si vzájemně sedneme, pošleme ti nabídku spolupráce. Jinak poděkujeme za tvůj čas a dáme vědět o výsledku.

Tvoje kariéra v Alze může začít